WHISTLEBLOWING

Whistleblowing

Il Gruppo OTB si impegna a condurre le proprie attività aziendali in modo etico e responsabile. Il Codice Etico di Gruppo è una guida fondamentale per garantire standard elevati in termini di integrità, comportamenti e responsabilità. Il Codice descrive i nostri valori – coraggio, rispetto, eccellenza, evoluzione – e i principi che il Gruppo adotta nel condurre le proprie attività e nel gestire le relazioni con tutti gli stakeholder.

La cultura dell’integrità è fondamentale per condurre le attività aziendali in conformità con il Codice Etico di Gruppo, leggi e regolamentazioni, il modello 231/01, ove applicabile e le policy e procedure del Gruppo.

Il Gruppo ha istituito un canale dedicato per le segnalazioni Whistleblowing relative a potenziali/sospette violazioni ai sensi della Direttiva (UE) 2019/1937 del Parlamento europeo e del Consiglio, del 23 ottobre 2019, sulla tutela delle persone che segnalano violazioni del diritto dell’Unione (c.d. “Direttiva Whistleblowing”) e delle relative leggi attuative nei paesi dell’Unione, nonché del Codice Etico di Gruppo e/o, più in generale, di procedure interne e leggi vigenti applicabili.

Cosa segnalare

Il Gruppo incoraggia tutti i suoi stakeholder a segnalare condotte illecite, comportamenti, atti od omissioni che danneggiano l’azienda, violazioni dei Modelli di Organizzazione, Gestione e Controllo, ove applicabile, e così anche ogni condotta o situazione contraria al Codice Etico di Gruppo, comportamenti illeciti rispetto a disposizioni nazionali o dell’Unione Europea.

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